ATENÇÃO
A EMPRESA FICA NA AVENIDA TIQUATIRA (PENHA ZONA LESTE SÃO PAULO) E A VAGA É PRESENCIAL!
PORTANTO ESTA VAGA É EXCLUSIVA PARA O CANDIDATO QUE MORA PRÓXIMO (NO MÁXIMO A 8KM DE DISTÂNCIA DA EMPRESA) PENHA ZONA LESTE SÃO PAULO
CONHECIMENTO EM EXCEL É FUNDAMENTAL PARA ESTA VAGA
Descrição do cargo
Manter um relacionamento e atendimento cordial com colaboradores e parceiros, trabalhar em prol dos objetivos da empresa e de sua cultura, assegurando a realização do seu trabalho de maneira ética, sigilosa e responsável. Mantendo uma conexão direta com CEO e Gestores para auxiliar na execução correta dos planos de ação e levantamento dos pontos de atenção, sempre se baseando em análises via extrações, limpezas e tratamentos de dados para criação de Estratégias na finalidade de alcançar resultados e metas.
Garantir a qualidade dos dados, das integrações e a consistência de relatórios é fundamental.
Principais atribuições/Responsabilidades:
Planejamento estratégico da empresa
Como:
Junto com o CEO e gestores da empresa, definir metas e estratégias para o próximo ciclo. Desdobrar, acompanhar e cobrar o planejamento estratégico
Indicadores de qualidade e desempenho
Como:
Extrair dados dos sistemas internos da empresa e atualizar métricas de qualidade e desempenho dos setores e responsáveis. Simplificando a apresentação de indicadores com foco e acompanhamento na meta, plano de ação e a execução da mesma.
Gestão de processos
Como:
Levantar processos da empresa, analisar cada um (checar se agrega ou não agrega valor) e checar junto ao gestor do setor se há meios de otimizar o mesmo (em tempo e em valor).
Seleção, contratação, demissão, integracao, beneficios, feedbacks
Fortalecimento da cultura, missão, visão e valores
Melhoria contínua, implementando temas e pautas para aulas e treinamentos
Facilitador e feedback
Benchmarking e pesquisa de mercado
----------------------
Formação:
Faculdade de Administração de Empresas, Ciências Contábeis, Economia, Estatística ou áreas correlatas
Curso técnico em gestão administrativa (mínimo 100 hs)
Curso de Financeiro (mínimo 60hs)
Curso Gestão de processos (mínimo 20hs)
Certificação ou curso de metodologia ágil
Curso Recursos humanos
Experiência Mínima:
Experiências em Recursos humanos
Experiências em gestão de processos
Experiência em gestão do tempo
Experiência em Metodologia ágil
Competências Básicas:
Domínio em métricas financeiras (DRE, MC, PE, Ebitida, Fluxo de caixa, etc)
Conhecimento em empresa com recorrência (contratos mensais)
Conhecimento avançado em excel
Conhecimento em gestão de pessoas
Competências Diferenciais:
Conhecimento em desenvolvimento de API
Inglês fluente
Domínio em métricas comerciais e MKT
Competências Comportamentais:
Comunicativo
Iniciativa
Autodidata, persistente, dedicado aos estudos
Visão de futuro
Motivado
Disciplinado, Organizado
Justo e flexível
Perfil analítico, detalhista, apaixonado por números, planilhas e re
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Analista em Administração - Administração Geral
Exigências
Escolaridade Mínima: Ensino Superior
Valorizado
Experiência desejada: Entre 3 e 5 anos
Habilitação para dirigir (Categoria B)
Aplicações de Escritório: Microsoft Word, Microsoft PowerPoint, Microsoft Excel, Microsoft Access, StarOffice, Microsoft Outlook, Lotus Notes, LibreOffice, Open Office
Habilidades
disciplina
energia
gestao
Excel
Motivação
Planejamento Estratégico
Raciocínio Lógico
Benefícios
Assistência médica
Vale-transporte
Denunciar Vaga