Descrição: - Criar e colocar em prática iniciativas de saúde baseadas nas demandas identificadas dentro da empresa; - Acompanhar e medir os resultados das ações de saúde implementadas; - Promover ações e campanhas voltadas ao bem-estar dos funcionários; - Produzir e apresentar relatórios de saúde direcionados à liderança da organização; - Estimular e fortalecer uma mentalidade voltada à saúde e ao bem-estar entre os colaboradores; - Capacitar a equipe quanto às diretrizes e práticas relacionadas à saúde no ambiente de trabalho; - Assegurar o cumprimento das leis e políticas de saúde aplicáveis, internas e externas; - Trabalhar em conjunto com outros setores para garantir que todas as atividades estejam em conformidade; - Contribuir com o planejamento estratégico, alinhando as ações de saúde aos objetivos da organização; - Preservar a qualidade e a segurança dos processos relacionados à saúde corporativa; - Apoiar práticas sustentáveis que garantam a continuidade dos serviços e programas de saúde. Requisitos: - Jornada em período integral; - Graduação em Medicina; - Especialização em Medicina do Trabalho com RQE;

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Gerente em Saúde - Medicina do trabalho

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