Responsabilidades do Cargo: - Responsável pela equipe de vendas internas; - Responsável pela equipe de representantes externos; - Treinamento da equipe de vendas; - Cumprimento de metas de vendas e mix de produtos; - Identificar mercados e oportunidades; - Implantar melhorias para atender as expectativas da Empresa, quantos aos indices de produtividade e maximização de resultados; - Garantir o acompanhamento pós-venda, visando estabelecer parcerias e fidelizar os mesmos; Requisitos: - Disponibilidade para Viagens; - Experiência como Coordenador de Vendas; - Capacidade de Análise; - Capacidade de Decisão; - Orientação para resultados; - Trabalho em equipe; - Organização; - Pro atividade; Benefícios: - Remuneração fixa + variável; - Bonus mensal e anual por atingimento de metas; - Vale transporte ou auxilio combustivel; - Vale alimentação; Benefícios: -. vale transporte -. vale refeição -. Bônus por resultado

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Coordenador em Comercial, Vendas - Venda Interna

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