Responsabilidades: Auxiliar nos processos de admissão, garantindo a correta documentação e registro dos colaboradores. Ajudar no fechamento do ponto eletrônico, acompanhando faltas, atrasos e ajustes necessários, enviar dados e informações ao financeiro. Gerenciar benefícios de vale-transporte, garantindo a correta concessão aos colaboradores. Fazer o controle de afastamentos. Atender colaboradores para esclarecer dúvidas sobre holerites, férias, benefícios e demais questões trabalhistas. Apoiar na organização e arquivamento de documentos do setor.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Auxiliar em Recursos Humanos - Departamento Pessoal

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