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Atendente De Farmácia - 00227/2024

4,5
312 avaliações
Criciúma - SC
Salário a combinar
Presencial
5 fev

00227/2024 - SERVIÇO SOCIAL DA INDÚSTRIA Antes de realizar sua inscrição, leia com atenção as informações disponíveis no Comunicado de Processo Seletivo. Cargo: Atendente de Farmácia Município: Criciúma/SC Cargo: Atendente de Farmácia Salário: (Salário R$1723,65 + R$16,35) = R$1740,00 Carga Horária Mensal:220h Horário: A definir de acordo com as demandas das unidades Nível de escolaridade: Ensino Médio Completo Experiência: Desejável experiência com VENDAS e ATENDIMENTO AO CLIENTE. Local de atuação: Criciúma/SC Tipo de contrato: Mensalista Prazo do contrato: Prazo indeterminado Informamos que o candidato deverá ser claro na descrição de suas experiências e função de atuação. Experiências que não estiverem relacionadas com o requisito de vaga não serão consideradas. Só serão consideradas informações e experiências que estiverem no currículo cadastrado no site Pandapé. Não será considerado currículo anexado. O CANDIDATO DEVERÁ PREENCHER, OBRIGATORIAMENTE, O SEU NOME COMPLETO EM SEU CADASTRO NO SITE PANDA PÉ, CASO HAJA INCONSTÂNCIA EM RELAÇÃO AO NOME PREENCHIDO E O NOME QUE CONSTA EM SEU DOCUMENTO DE IDENTIFICAÇÃO, O CANDIDATO SERÁ DESCLASSIFICADO. BENEFÍCIOS DE TRABALHAR COM A GENTE: Plano de Saúde - UNIMED (Após 180 dias); Vale Alimentação; Convênio Odonto SESI; Convênio Farma SESI, Auxílio Creche; Vale Transporte; Vacina Antigripal; Seguro de Vida em Grupo; Convênio Seguro para Automóveis/Residência/Vida; Plano de Previdência Privada - FIESCPrev; Convênio SENAI Educação; Programa de Participação nos Resultados (PPR). Número de vagas: 0 (cadastro reserva). Observação: desconsiderar o enunciado acima, onde informa 01 vaga, pois se trata de uma exigência do sistema eletrônico de Recrutamento e Seleção. Observação: Este Processo Seletivo é da modalidade Permanente, o qual entre o período de recebimento curricular e a etapa do resultado final irão ocorrer seletivas com a realização da etapa Avaliação Prática (Estudo de caso + Entrevista). Os candidatos conforme realizarem suas inscrições e aprovados na Etapa Avaliação Curricular, serão convocados via e-mail ou por telefone (conforme cadastro no currículo) para participarem da etapa Prova Composta (Estudo de Caso + Entrevista), neste contato serão informados qual será a data, local e horário da realização desta etapa, que será de modo presencial. A prova contará com questões discursivas, relacionadas à situações do cotidiano de trabalho com tempo de resolução de 30 minutos. Posteriormente, os candidatos serão submetidos a uma entrevista técnica individual, com duração média de 30 minutos. Critérios de Avaliação: Comunicação e Interação; Planejamento e Organização; e Orientação para o Resultado. A nota final (NF) será resultante da seguinte fórmula: NF = AP (Avaliação Prática). Este Processo Seletivo será PRESENCIAL e contará com as seguintes etapas: - Recebimento de currículos; - Avaliação Curricular; - Avaliação Prática (Estudo de caso + Entrevista): Tempo para resolução da prova: 30 minutos e entrevista com tempo de duração em torno de 30 minutos, sendo 10 minutos para apresentação da prova prática e 20 minutos para questionamentos da banca; - Resultado final. Descrição das atividades do cargo e demais informações do processo seletivo encontram-se nos arquivos em anexo e Cronograma de Divulgação. Responsável: LETÍCIA DANUZA FRANTZ E-mail do responsável: leticia.frantz@fiesc.com.br Telefone 49 32213802

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Operacional em Comercial, Vendas - Atendimento

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Exigências
  • Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
Valorizado
  • Experiência desejada: Sem experiência
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