Responsabilidades e Atribuições : Responsável por dar suporte às atividades operacionais e administrativas do setor de Recursos Humanos. Apoiar o cumprimento das normas internas, políticas e procedimentos do RH. Auxiliar no lançamento de dados no sistema de RH e manter as informações atualizadas. Prestar atendimento aos colaboradores em dúvidas relacionadas a folha de pagamento, contribuição etc. Auxiliar na gestão de pagamentos Apoiar na gestão de quadro de pessoal Requisitos e Qualificações: Ensino médio completo Conhecimento básico em pacote Office, desejável conhecimento intermediário em Excel (PROCV, TABELAS etc) Boa comunicação, organização e proatividade. Benefícios: -. Day Off Aniversário -. Assistência Médica - Notre Dame Intermédica -. Assistência Odontológica - Bradesco -. Vale Transporte -. Vale Refeição -. Parcerias com Instituições de Ensino, Farmácias e Academias -. Gym Pass -. Dr Alper - Plataforma de Telemedicina com consultas gratuitas -. 20% de desconto nos produtos Marisa -. Marisa Cuida - Programa de apoio ao colaborador

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Assistente em Recursos Humanos - Cargos e Salários, Benefícios, Relações Sindicais

Denunciar vaga