Ensino médio completo. Será diferencial superior (completo ou cursando) em Gestão de RH, Administração de empresas, Contabilidade, ou áreas correlatas. Atividades: Elaborar e emitir contratos de trabalho; Conferência de documentos e exame médico; Informações sobre integração e admissão; Entrega de uniformes e EPI; Controle e pedidos de uniformes; Contato com clínicas para convênios. Envio de documentos ao cliente. Controle e ajuste de ponto, controle de férias e cálculo, adiantamento, lançamento de calculo rescisão e homologação, conferência folha, atendimento aos funcionários. Atendimento nas empresas para esclarecimento de dúvidas e suporte aos colaboradores. Requisitos: Necessário experiência com elaboração de contratos, apuração de ponto, apontamento e lançamento de folha de pagamento. Obrigatório CNH e habilidade para dirigir. Local de trabalho: São Paulo - Lapa Benefícios: -. Vale refeição -. Vale alimentação -. Assistência médica -. Assistência odontológica -. PLR

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Assistente em Recursos Humanos - Departamento Pessoal