Processar lançamentos e controlar a folha de pagamento CLT. Gerenciar o processamento de escalas de trabalho e folha de pagamento de empregados domésticos (eSocial). Responsável pelo processamento de folha de pagamento de pró-labore. Preparar e executar ordens de pagamento e títulos via sistema ERP integrado. Elaborar relatórios para a alta gerência e departamento financeiro (horas extras, banco de horas, etc.). Gerir e analisar os pontos eletrônicos dos colaboradores. Gerenciar benefícios (VR, VT, Assistência Médica, Odontológica, entre outros). Lançamento e conferência de processos de admissão. Calcular rescisões, multas rescisórias e 13º salário. Controlar e gerenciar férias, incluindo cálculo e planejamento. Entregar obrigações legais como DCTFWeb, INSS, IRRF, FGTS Digital, entre outros. Interpretar e aplicar a legislação trabalhista, acordos e convenções coletivas. Diferencial: Vivência no processamento de folha de pagamento de expatriados.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Departamento Pessoal

Denunciar vaga