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Técnica(O) De Campo | Incentivo À Participação Feminina

Belo Horizonte - MG
R$ 4.000,00 a R$ 5.000,00 (Bruto mensal)
Presencial
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Vaga: Técnico(a) de Campo I (CLT) Local: Belo Horizonte/MG e região Horário: Segunda a sexta-feira, das 08h às 17h (necessário disponibilidade para viagens, banco de horas/horas extras quando necessário e previamente programado)  Empresa: Multinacional sueca referência em soluções industriais, atuando nos segmentos de compressores, geradores, bombas de vácuo e ferramentas industriais. Salário:  Á combinar Benefícios: Convênio Médico (Bradesco ou Unimed Seguros) com cobrança de mensalidade apenas para dependentes, além de coparticipação a todos os beneficiários. Convênio Odontológico (Bradesco Seguros) com mensalidade e coparticipação exclusivamente no plano Plus com Orto. Seguro de Vida. Desconto mensal = remuneração média*24*0,018%*40%; Day Off de Aniversário; Grêmio Recreativo (GRACO) com parcerias em lojas, restaurantes, academias e App Allya (cupons de descontos em produtos de diversos segmentos do mercado) para associados. Desconto mensal = 0,25% do salário nominal em folha de pagamento; Wellhub e/ou Total Pass; Participação nos Lucros e Resultados (PLR) de até 1,5 salários nominais por ano (de acordo com as metas atingidas pela empresa); Previdência Privada pelo Banco Itaú (opcional/ adesão possível a qualquer momento); Vale Refeição Alelo de R$61,00 pelos dias trabalhados com desconto de 15% em folha de pagamento; Ferramentas de Trabalho (veículo - carro oficina, ticket combustível, celular e laptop).   Principais atividades: Realizar atendimentos em campo, buscando a melhor performance dos produtos e identificando oportunidades de melhoria para os clientes e para a Companhia; Orientar os clientes quanto ao uso adequado dos produtos, cronogramas de manutenção e dúvidas relacionadas às condições de trabalho; Testar os equipamentos, sempre que possível, antes e após as intervenções; Diagnosticar causas de falhas e implementar ações corretivas, priorizando a solução no primeiro atendimento; Elaborar relatórios claros, objetivos e detalhados sobre os serviços realizados e/ou recomendações; Apontar corretamente as horas trabalhadas conforme o serviço prestado no cliente; Preencher a APR (Análise Prevencionista de Risco) antes do início de cada atendimento; Garantir que os serviços superem as expectativas, assegurando a satisfação total do cliente e contribuindo para a sustentabilidade do negócio. Requisitos: Formação Técnica em Elétrica, Mecânica, Mecatrônica, Refrigeração, Automação ou áreas correlatas; Desejável possuir os seguintes treinamentos de segurança: NR10 – Instalações e Serviços em Eletricidade NR11 – Operação de Ponte Rolante, Talha e Empilhadeira NR12 – Segurança no Trabalho em Máquinas e Equipamentos NR18 – Condições e Meio Ambiente na Indústria da Construção NR20 – Segurança com Produtos Químicos NR35 – Trabalho em Altura Direção Defensiva Desejável conhecimento em compressores lubrificados, isentos de óleo e centrífugos; Conhecimento básico em pacote Office. Informação complementar: O Grupo realiza treinamentos e capacitação para todos os novos técnicos, proporcionando desenvolvimento profissional e aprendizado contínuo. O adicional de periculosidade é aplicado somente quando a manutenção é realizada em máquinas energizadas. Porém, a prática da operação é realizar as manutenções com os equipamentos desenergizados. Dessa forma, inicialmente não há aplicação dos 30% de periculosidade.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Engenharia - Engenharia Mecânica, Mecatrônica

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Exigências
  • Escolaridade Mínima: Ensino Superior
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