Supervisionar atividades e subsistemas de Recursos Humanos - Folha de Pagamento, R&S, T&D, Cargos e Salários, Benefícios e Segurança do Trabalho, assegurando a correta aplicação da legislação, o desenvolvimento das equipes e o cumprimento das normas regulatórias. Boa vivência em Técnicas de Treinamento e Motivação.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Supervisor em Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)

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