Buscamos um profissional de RH para fortalecer nosso time em um ambiente que está em transformação cultural e de processos. Principais Atividades: - Gerenciar e coordenar as atividades do time de Departamento Pessoal. - Gestão e desenvolvimento de time. - Manter relacionamentos positivos com os funcionários e gerenciar conflitos. - Aplicar e garantir o cumprimento das políticas e procedimentos de RH. - Atendimento e esclarecimento de dúvidas dos colaboradores. - Gestão de KPI's de RH e preparação de relatórios para apresentação. - Sugestão de melhorias e implementação de politicas e processos. Requisitos: - Graduação em Recursos Humanos ou áreas relacionadas. - Experiência comprovada como Supervisor de RH/Departamento Pessoal ou cargo similar. - Conhecimento em legislação trabalhista e diretrizes de recursos humanos. - Excelentes habilidades de comunicação e liderança. - Capacidade de resolver problemas e tomar decisões. - Excel Intermediário. Benefícios: -. Assistência odontológica -. Auxílio combustível -. Vale-transporte -. Refeição no local -. Assistência médica -. Seguro de Vida

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Supervisor em Recursos Humanos - Departamento Pessoal

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