REQUISITOS: Domínio de técnicas de liderança, atendimento ao cliente, Analise de indicadores e afins; Pacote office intermediário; Capacidade de trabalhar sob pressão e metas; Experiência anterior na função ou áreas correlatas. PRINCIPAIS ATIVIDADES: Liderar e motivar a equipe; Gestão da produtividade, desempenho do time de vendas, indicadores e plano de ação da equipe para apresentar a diretoria; Realizar reuniões com a equipe, gerenciamento de conflitos e s; Treinamento e reciclagem de colaboradores Outras atividades inerentesafunção.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Supervisor em Comercial, Vendas - Atendimento

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