Responsabilidades: Gestão de equipe (recepção, professores, estagiários e limpeza); Acompanhamento de metas de vendas e retenção; Controle financeiro: inadimplência, caixa, custos e relatórios; Atendimento de excelência aos alunos e resolução de conflitos; Apoio em ações de marketing e campanhas promocionais; Organização de processos internos, treinamentos e escalas. Requisitos: Experiência mínima de 2 anos como gerente ou supervisor em academias ou negócios similares; Conhecimentos de gestão financeira básica, atendimento, liderança e vendas; Facilidade com sistemas de gestão (Ex: Evo, TotalFit, Tecnofit), Google Drive, planilhas; Desejável formação superior em Administração, Educação Física, Gestão ou áreas correlatas; Perfil comunicativo, organizado, com foco em metas e visão de dono. Buscamos um profissional com perfil de liderança, foco em resultados e excelente relacionamento interpessoal, para atuar na gestão completa de uma academia. Será responsável pelas áreas administrativa, comercial, operacional e pela experiência do cliente 1. Formação: Ensino Superior completo em Educação Física (Bacharel). Ou Ensino Superior em cursos correlacionados como ADM, MKT, Gestão de Negócios etc. 2. Experiência: Experiência prévia como coordenador, gerenciamento ou supervisão sênior em academias ou similares. Gestão de pessoas, vendas, indicadores de desempenho, processos internos, controles, atendimento ao cliente e resultados financeiros. 3. Habilidades: Liderança e gestão de equipe (professores, estagiários, recepção, etc.). Boa comunicação e habilidade com atendimento ao público. Perfil comercial: saber vender planos, reter alunos e lidar com metas. Perfil Administrativo e Financeiro, rotinas, processos, controles é essencial. Organização de escalas, avaliação de desempenho e treinamento de equipe. Facilidade com ferramentas de gestão (sistemas de academia, Excel, etc.). 4. Diferenciais: Cursos de especialização em gestão esportiva ou gestão de negócios fitness. Experiência com academias seria muito importante. Conhecimento em estratégias de marketing e redes sociais. 5. Estilo de Profissional: Assuma o negócio como se fosse dele (visão de dono). Não seja só técnico, mas pense em metas, crescimento, resultados. Seja profissional multitarefas. Tendo pilares comercial e administrativo - capaz de fechar vendas, orientar toda equipe, manter rotinas e controles em ordem. Esteja acostumado a trabalhar com metas e números (vendas, cancelamentos, metas de avaliação, etc.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Prestador de Serviços (PJ) - Período Integral

Área Profissional: Supervisor em Administração - Administração Geral