Principais Atribuições Recrutamento e Seleção - Suporte a na realização das rotinas administrativas a fim de garantir o atendimento das demandas contratadas junto aos clientes - Suporte ao atendimento do planejamento de mão-de-obra requerido pelo cliente; - Garantir os níveis de qualidade de serviços entregues aos clientes; - Prestar todo tipo de atendimento administrativo aos colaboradores contratados; - Manter ajustados todos os processos administrativos frente às necessidades dos clientes; - Suporte na preparação dos relatórios de KPIs para os clientes; - Suporte na realização das pesquisas de satisfação junto aos clientes. - Perfil generalista, olhando também para o processo de Recrutamento e Seleção Requisitos Ensino Superior Completo ou Cursando Experiência com demandas administrativas do Departamento Pessoal ( apontamento espelho de ponto, atendimento aos colaboradores, integração, suporte / atendimento aos gestores). Residir em Registro Possui veiculo Seg a sex das 8:00 as 18:00 dissipabilidade de horário Também temos todos os benefícios de mercado (como Seguro de Vida, dia de folga no aniversário, Parceria com SESC, Gympass, Assistência Médica, Assistência Odontológica, Auxílio Farmácia, Parceria com Udemy, Parceria com plataforma de idiomas, Previdência Privada, VR/VA e VT, entre outros). Formado em psicologia CRP ATIVO Necessário: Experiência em consultorias, finanças e contabilidades. Superior: completo Experiência com vagas de volume

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Recrutamento e Seleção