Requisitos: • Experiência comprovada em cargos de liderança na área de logística. • Conhecimento profundo em sistemas de gestão de cadeia de suprimentos (WMS) • Habilidade com ferramentas analíticas para tomada de decisões baseada em dados. • Excelentes habilidades de comunicação e gestão de equipe. • Familiaridade com regulamentações e normas logísticas. • Graduação em Logística, Administração, Engenharia ou área relacionada. Responsabilidades Principais: ? Gestão Estratégica de Fretes: Desenvolver e implementar estratégias para otimização de fretes, buscando eficiência operacional e redução de custos. ? Negociação com Transportadoras: Estabelecer e manter parcerias estratégicas com fornecedores de transporte, negociando termos contratuais, tarifas e prazos. ? Logística Reversa: Desenvolver e implementar processos eficazes de logística reversa. ? Coordenação Operacional: Supervisionar as atividades diárias de recebimento, armazenamento, movimentação e expedição de produtos. ? Otimização de Custos: Identificar oportunidades de redução de custos operacionais sem comprometer a qualidade e a eficiência dos processos logísticos. ? Colaboração Interdepartamental: Trabalhar em estreita colaboração com outros departamentos, como compras, produção e vendas, para garantir uma integração eficaz entre as diversas funções. ? Gestão de Fornecedores: Desenvolver e manter relacionamentos estratégicos com fornecedores e parceiros logísticos. ? Gestão de Inventário: Monitorar e manter níveis ideais de estoque, minimizando excessos e faltas, e garantindo a precisão nos registros de inventário Benefícios: -. A definir

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Gerente em Logística - Logística

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