Estamos em busca de uma Coordenadora de Recursos Humanos para construir e sustentar uma cultura forte, desenvolver líderes, aprimorar a jornada dos colaboradores e garantir a contratação certa para cada etapa da empresa. Você será responsável por estruturar processos de RH com autonomia, criatividade e proximidade com a diretoria. Responsabilidades: Conduzir processos seletivos com foco em cultura e performance Criar e aplicar treinamentos semanais Implementar ações internas motivacionais Estruturar cargos, salários e trilhas de crescimento Apoiar e treinar líderes nos papéis e rotinas de gestão Criar e manter o plano de cultura da empresa Realizar acompanhamento (one a one) com lideranças e relatar pontos-chave à diretoria Promover clima organizacional saudável e colaborativo

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Prestador de Serviços (PJ) - Período Integral

Área Profissional: Coordenador em Comercial, Vendas - Atendimento

Denunciar vaga