Se você é apaixonado por desenvolver pessoas, liderar equipes e transformar cultura organizacional, essa vaga é para você! Estamos em busca de um(a) Coordenador(a) de Recursos Humanos que queira fazer a diferença e crescer junto com a gente. Você será responsável por liderar as estratégias de RH, atuando de forma próxima à liderança e garantindo um ambiente de trabalho produtivo, colaborativo e alinhado aos objetivos da empresa. Principais responsabilidades Coordenar as atividades de Recrutamento & Seleção, Treinamento & Desenvolvimento e Gestão de Desempenho Atuar como parceiro estratégico das lideranças Desenvolver e implementar políticas e práticas de RH Promover ações de engajamento e cultura organizacional Gerenciar indicadores de RH e propor melhorias contínuas Liderar e desenvolver a equipe de RH Requisitos Formação superior em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas Experiência prévia em cargos de liderança em RH Conhecimento em subsistemas de RH Habilidade de comunicação, negociação e liderança Perfil estratégico, proativo e orientado a resultados Diferenciais Pós-graduação ou especialização na área Experiência com gestão de mudanças e cultura organizacional Aqui, você terá autonomia para inovar, espaço para crescer e a oportunidade de impactar diretamente o desenvolvimento das pessoas e do negócio. Interessado(a)? Envie seu currículo e venha construir o futuro com a gente!

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Prestador de Serviços (PJ) - Período Integral

Área Profissional: Coordenador em Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)

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