Estamos em busca de um(a) Coordenador(a) de Manutenção para integrar nossa equipe. A posição envolve a gestão de processos financeiros, comerciais e administrativos ligados à manutenção, além de atuação estratégica junto a clientes e equipes internas. Principais Responsabilidades: Gerenciar indicadores de desempenho da área de manutenção; Realizar análise de viabilidade de contratos e acompanhar processos internos; Atuar no alinhamento e acompanhamento técnico/comercial com clientes; Validar orçamentos e compras de peças; Elaborar relatórios técnicos e comerciais; Coordenar equipes de planejamento e execução de manutenção; Tomar decisões estratégicas para otimização de recursos e tempo. Requisitos Desejáveis: Formação superior em Engenharia, Processos Gerenciais ou áreas correlatas; Experiência em gestão de manutenção; Conhecimento em Refrigeração será um diferencial; CNH B; Disponibilidade para viagens eventuais para vistorias em clientes; Habilidade de liderança, organização e comunicação; Perfil estratégico, com foco em resultados e relacionamento com clientes. Perfil desejado: Perfil comercial, com facilidade para lidar com clientes e fornecedores; Organização e foco em seguir processos estabelecidos; Boa comunicação e relacionamento interpessoal; Proatividade na resolução de problemas e tomada de decisões. Benefícios:  Plano de Carreira; Auxílio transporte; Plano de saúde; Convênio Odontológico; Universidade Corporativa; Convênio com universidades; Seguro de vida.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Coordenador em Construção, Manutenção - Manutenção em Geral

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