O quê?
Onde?

Coordenador Contábil

4,5
187 avaliações
Ipatinga - MG
R$ 8.898,00 (Bruto mensal)
Presencial
23 fev

A RHF TALENTOS está em busca de um profissional altamente qualificado para a posição de Coordenador Contábil. Se você é apaixonado por liderança, comunicação e possui conhecimentos sólidos em Tributação, Contabilidade Internacional, Contabilidade e Direito Tributário, essa pode ser a oportunidade perfeita para você! Responsável pelo planejamento, organização, coordenação, controle das atividades de contabilidade, registrando e controlando os atos e fatos contábeis, apuração de impostos e entrega de obrigações acessórias identificando e resolvendo as dificuldades e reportando a liderança, demonstrando transparência patrimonial e observando os princípios legais, políticas e diretrizes adotadas, visando atender o cumprimento das obrigações da Empresa junto aos órgãos governamentais, dentro dos prazos, padrões de qualidade e ao menor custo possível, mediante adequada alocação de seus recursos humanos, técnicos e materiais. 1 Coordenar Planejar, e controlar as atividades pertinentes à área de contabilidade, orientando e acompanhando a sua realização, conforme políticas e requisitos legais. 2 Acompanhar e controlar os lançamentos e as rotinas do setor, orientando a equipe quanto ao desenvolvimento das suas atividades. 3 Preparar Balanço para publicação, atender e acompanhar os trabalhos da auditoria externa, prestando todos os esclarecimentos necessários. 4 Conferir o fechamento fiscal com base na legislação e procedimentos pertinentes, inclusive o controle de créditos extemporâneos e ressarcimentos fiscais, atendimento aos prazos estabelecidos, evitando multas, autuações e bloqueios à Empresa para realização da atividade comercial. 5 Acompanhar os processos jurídicos relacionados à área fiscal fornecendo os documentos solicitados para atender os interesses da Empresa. 6 Acompanhar os trabalhos de auditoria, colaborando com apresentação de documentos para serem auditados e fazendo as correções necessárias, conforme a legislação vigente. 7 Calcular e analisar os indicadores dos processos em que atua, apontando as melhorias necessárias para reversão de eventual resultado abaixo do esperado. 8 Orientar na evolução profissional dos liderados, entender seus objetivos e os ajudar na construção do seu plano de desenvolvimento individual e na aquisição de novos conhecimentos, habilidades e atitudes. 9 Analisar a necessidade de treinamentos específicos, bem como auxiliar na disseminação das Políticas e Procedimentos e no desenvolvimento da Cultura, junto aos colaboradores, fornecedores e contratados. 10 Implementar e manter controles e procedimentos contábeis eficientes, visando à otimização dos processos e garantindo a integridade dos dados financeiros. 11 Praticar sistematicamente os valores em conformidade com as crenças da Cartão de Todos, bem como acompanhar as práticas de seus liderados. 12 Desenvolver e manter um adequado relacionamento com clientes, fornecedores, comunidade, órgãos e entidades públicas e privadas. 13 Cumprir, fazer cumprir e auxiliar na disseminação das Políticas e Procedimentos de Segurança da Informação, conforme LGPD – Lei Geral de Proteção de Dados, por meio do uso correto de seus acessos e de dispositivos tecnológicos disponibilizados pela Cartão de Todos. Requisitos : • CRC ativo; • Sistemas gerencias e contábeis, parametrizações e fluxos internos de áreas ligadas; • Conhecimentos de rotinas de recursos humanos, departamento pessoal e legislação trabalhista Sólido conhecimento em tributos, taxas e contribuições; • Gestão de pessoas; • Especialização em CPC, IFRS e demais normas contábeis e legislações específicas das áreas em geral; • Domínio da estrutura, análise e fechamento da escrituração contábil; • Domínio das rotinas do departamento fiscal e obrigações acessórias; • Noções de comércio exterior, em especial importação e exportação de serviços; • Noções de tributação internacional; • Domínio de Direito Tributário; • Domínio da apuração de impostos federais, munic

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Coordenador em Contábil, Finanças, Economia - Contabilidade

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Exigências
  • Escolaridade Mínima: Pós-graduação - Especialização/MBA
Valorizado
  • Experiência desejada: Entre 3 e 5 anos
  • Disponibilidade para mudar de residência
Habilidades
Comunicação
Contabilidade
Contabilidade Internacional
Direito Tributário
Liderança
Tributação
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