RESPONSABILIDADES: - Rotinas de RH, como: criação e divulgação de vagas, triagem de currículos, agendamento e condução de entrevista e atualização de cadastro interno. - Rotinas de DP, como: admissão, benefícios, controle de ponto, envio de encargos. - Atendimento à colaboradores. REQUISITOS: - Experiência na função. - Experiência com Recrutamento e Seleção

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Assistente em Recursos Humanos - Recrutamento e Seleção

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