Responsabilidades e atribuições • Atendimento aos colaboradores; • Controle de ponto; • Gestão do pacote de benefícios; • Acompanhamento de afastamento INSS;  • Gestão de exames ASO: Periódicos e Demissionais; • Gestão do Arquivo físico; • Gestão de Férias da unidade; Requisitos e qualificações •Ensino superior completo (psicologia, RH, administração ou áreas correlatas) •Disponibilidade para trabalhar em Arujá. •Boa comunicação, agilidade, trabalho em Equipe, Iniciativa e Organização. •Perfil Analítico •Pacote office nível intermediário (obrigatório) •Experiência mínima de 2 anos em RH • Apoio aos analistas do setor

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Assistente em Recursos Humanos - Departamento Pessoal