1. Relacionamento com Clientes: Realizar follow-ups regulares com clientes, verificando necessidades adicionais e fornecendo suporte. Responder a consultas de clientes por telefone, e-mail ou outros canais de comunicação. Garantir excelência no atendimento e a satisfação dos clientes. 2. Gestão de Propostas e Orçamentos: Preparar e enviar propostas comerciais personalizadas. Acompanhar orçamentos pendentes e converter em vendas. Registrar e acompanhar negociações no sistema. 3. Agendamento e Suporte Comercial: Confirmar e agendar retornos de clientes. Enviar pesquisas de satisfação e solicitar avaliações online. Reativar clientes da base por meio de estratégias de relacionamento. 4. Análise e Estratégias de Vendas: Acompanhar indicadores de desempenho comercial, como taxa de conversão e follow-ups realizados. Colaborar com a equipe para desenvolver estratégias que aumentem as vendas e melhorem o atendimento. Requisitos e Qualificações 1. Formação: Ensino médio completo. Graduação em andamento ou concluída em Administração, Gestão Comercial ou áreas afins será um diferencial. 2. Habilidades Técnicas: Experiência com sistemas de CRM e ferramentas de comunicação digital. Conhecimento intermediário de Excel para relatórios e análises. Habilidade em criar e gerenciar orçamentos comerciais. 3. Competências Pessoais: Proatividade, organização e atenção aos detalhes. Habilidade de comunicação assertiva e foco no cliente. Capacidade de trabalhar com metas e prazos. Benefícios Oferecidos Cesta básica, vale-transporte, e bonificação por atingimento de meta. Possibilidade de crescimento profissional na área comercial. Indicadores de Desempenho (KPIs) Taxa de follow-ups realizados. Conversão de orçamentos ens em vendas. Satisfação dos clientes em pesquisas realizadas.

Número de vagas: 2

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Operacional em Comercial, Vendas - Venda Interna

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