Você é do tipo que adora pessoas, se organiza até nas anotações do celular e não tem medo de colocar a mão na massa? Então vem com a gente!
Estamos em busca de um(a) Analista de RH Júnior para somar ao nosso time!
Aqui, você vai crescer aprendendo na prática sobre recrutamento, clima organizacional, treinamentos e muito mais.
? Seu dia a dia vai envolver:
- Tocar processos seletivos e entrevistas
- Organizar treinamentos e ações internas
- Auxiliar na gestão de ponto e documentos de pessoal
- Manter tudo registrado, organizado e atualizado
- Participar de iniciativas de clima, cultura e comunicação interna
?? Procuramos alguém que seja:
- Curioso(a), com vontade de aprender e crescer
- Atento(a) aos detalhes, proativo(a) e com boa comunicação
- Organizado(a) e que goste de gente (muita gente!)
- Proativo: atitude de ir além, antecipar necessidades e buscar soluções
- Tenha boa comunicação: saiba ouvir, expresse ideias com clareza e mantenha relacionamento com diferentes públicos
- Trabalhe bem em equipe: coopere e tenha apoio mútuo com o time
- Tenha energia e dinamismo: seja um perfil que se engaja com as atividades e mantenha o ritmo
- Seja empático e saiba lidar com pessoas de diferentes perfis com sensibilidade e respeito
?? Requisitos:
- Formação em andamento ou concluída em RH, Psicologia, Administração ou áreas correlatas
- Vivência em RH
- Conhecimento básico em Excel e ferramentas do Google
- Facilidade com ferramentas digitais (Google Workspace, plataformas de vaga, etc.)
- Noções básicas de Recrutamento & Seleção
- Conhecimento em administração de pessoal (ponto, admissão, documentos)
- Organização de treinamentos e ações de endomarketing
- Boa redação e comunicação escrita (para e-mails, comunicados, etc.)
?? Oferecemos:
- Ambiente leve, colaborativo e com espaço pra ideias novas
- Oportunidade de desenvolvimento real (mentoria + treinamentos)
- Benefícios compatíveis com o mercado
- Fazer parte de um time que acredita em gente e crescimento conjunto!
?? Curtiu? Se inscreve aí!
Benefícios:
-. Telemedicina
-. Folga no aniversário
-. Totalpass
-. Clude (terapia online)
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)
Exigências
Escolaridade Mínima: Ensino Superior
Valorizado
Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos
Habilidades
Atenção aos detalhes
Boa comunicação
Boa redação e comunicação escrita (para e-mails, comunicados, etc.)
Conhecimento em administração de pessoal (ponto, admissão, documentos)
Curiosidade e vontade de aprender
Domínio básico de Excel (tabelas, filtros, fórmulas simples)
Empatia
Energia e dinamismo
Facilidade com ferramentas digitais (Google Workspace, plataformas de vaga, etc.)
Noções básicas de Recrutamento & Seleção
Organização
Organização de treinamentos e ações de endomarketing
Proatividade
Trabalho em equipe
Denunciar vaga