REQUISITOS: - Ensino Superior Completo; - Conhecimento em Subsistemas de RH; - Desejável conhecimento em Pacote Office; ATRIBUIÇÕES: Assegurar que os planos e os programas da área aconteçam em conformidade com as políticas da empresa, regulamentos e leis vigentes; Respeitar todas às normas e procedimentos de segurança e qualidade; Conduzir as rotinas de Administração de Pessoal / Folha de Pagamento; Conduzir as rotinas de Benefícios; Conduzir processos de Recrutamento & Seleção; Conduzir processos de Treinamentos & Desenvolvimento; Garantir reportes e preenchimento de KPI's; Dar suporte ao site na condução dos problemas e orientação aos gestores; Realizar contato com fornecedores / Pagamento de NF'S e Rateios; Organização de eventos de RH e datas comemorativas; Condução de campanhas locais de responsabilidade social. LOCAL DE ATUAÇÃO: Cravinhos - SP

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Recrutamento e Seleção

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