Buscamos um(a) profissional com sólida experiência em folha de pagamento, processos fiscais e conciliação contábil para atuar em um ambiente de consultoria, com atendimento a múltiplos clientes. Essa pessoa será responsável por garantir a qualidade técnica das entregas, conformidade legal e apoio estratégico nas rotinas de Departamento Pessoal e obrigações acessórias. Principais responsabilidades: Processar, revisar e validar folhas de pagamento Executar e acompanhar rotinas de admissão, rescisão, férias e afastamentos Aplicar corretamente convenções e acordos coletivos Apurar e validar encargos como INSS, FGTS e IRRF Garantir envio e conformidade de obrigações como eSocial, EFD-Reinf, DCTFWeb e FGTS Digital Realizar conciliações contábeis da folha, encargos e provisões Analisar variações e apoiar fechamentos contábeis Atuar em projetos de implantação/migração de sistemas e estruturação de processos Apoiar clientes em regularizações, fiscalizações e demandas legais Requisitos: Graduação completa em Ciências Contábeis Experiência sólida com folha de pagamento e encargos sociais Vivência com obrigações acessórias e rotinas fiscais aplicadas a RH Experiência em ambientes com múltiplos clientes (consultoria, BPO ou similares) Excel avançado Conhecimento em sistemas de folha/ERP (Domínio será um diferencial) Conhecimento atualizado em legislação trabalhista, previdenciária e fiscal Benefícios: -. Vale-refeição -. Vale-transporte

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Cargos e Salários, Benefícios, Relações Sindicais

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