Valorado 8 Maio 2025. Teleatendente ativo e receptivo a menos de um ano (Ex-Funcionário), Paraná
Uma liderança engajada mas sem olhar nas deficiências do colaborador.Treinamento falho. Muita teoria e pouca prática. Sendo de comprometimento se perde quando bater metas isolam as equipes em suas dificuldades. Burocracias e retrabalhos de líderes descompromissados desanimam a rotina de trabalho.
Prós
Um trabalho que nos faz sentir útil com quem tem empatia com o cliente e olhar de dono da empresa.
Contras
Frustrante cair em burocracias, corrida de metas isoladas , lideranças descompromissadas, RH falho
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