O quê?
Onde?

Social Media / SDR

Curitiba - PR
R$ 2.000,00 (Bruto mensal)
Presencial
6 nov

?? VAGA: SOCIAL MEDIA / SDR ?? Local: Vila Izabel – Curitiba / PR ?? Setor: Marketing / Vendas ?? Salário: R$ 2.000,00 ?? Horário: Segunda a sexta, das 09h00 às 18h00 ?? Escolaridade: Ensino Médio completo ?? Remuneração e Incentivos: R$ 50,00 por agendamento qualificado realizado; R$ 50,00 por venda concretizada de projeto; Bônus de R$ 500,00 por meta de faturamento batida; ?? Remuneração variável conforme desempenho — sem teto de ganhos! ?? Perfil Técnico (Hard Skills): Experiência prévia em vendas consultivas, preferencialmente no mercado de alto padrão, luxo ou serviços premium; Familiaridade com redes sociais e técnicas de social selling (LinkedIn, Instagram etc.); Conhecimento em captação de vídeos (smartphone ou câmera) e edição básica (CapCut, Premiere, Final Cut ou similares); Diferencial: vivência nos segmentos de arquitetura, design, construção civil, hotelaria de luxo ou áreas correlatas. ?? Perfil Comportamental (Soft Skills): Comunicação verbal e escrita excelente — polida, educada e estratégica; Perfil organizado, criativo e orientado a resultados; Boa desenvoltura em ambientes digitais e com clientes de alto padrão. ?? Principais Responsabilidades: Realizar prospecção ativa de novos clientes de alto padrão por meio de social selling, networking e canais digitais; Qualificar leads inbound vindos de campanhas de marketing e conduzi-los até a etapa de reunião ou fechamento; Criar e manter relacionamentos de confiança com prospects, transmitindo credibilidade em cada interação; Apoiar na gestão do pipeline e no relatório de métricas de prospecção e engajamento; Atuar junto ao time de marketing na criação de conteúdos para LinkedIn, Instagram e YouTube; Realizar captação de vídeos e fotos em obras, eventos e bastidores de projetos; Fazer edição de vídeos curtos (reels, stories, bastidores) alinhados ao posicionamento premium da marca; Contribuir ativamente para a presença digital e autoridade orgânica da empresa.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Operacional em Comercial, Vendas - Venda Técnica

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Exigências
  • Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
Valorizado
  • Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos
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