Horário: Flexível - conforme demanda das vagas Remuneração: Comissão por vaga fechada Requisitos: Experiência com recrutamento e seleção; Capacidade de conduzir triagem de currículos e entrevistas; Boa comunicação e organização; Perfil analítico para avaliação de candidatos; Facilidade com ferramentas digitais e plataformas de recrutamento; Comprometimento com prazos e qualidade das entregas. Atividades: Divulgação de vagas em plataformas e redes profissionais; Hunting ativo de candidatos em redes profissionais, bancos de talentos e networking; Mapeamento de profissionais aderentes ao perfil da vaga; Abordagem direta de candidatos qualificados (LinkedIn, WhatsApp ou e-mail); Triagem curricular e entrevistas iniciais; Elaboração de pareceres técnicos sobre os candidatos; Benefícios: -. Comissão

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Prestador de Serviços (PJ) - Parcial manhãs

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Recrutamento e Seleção

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