A Coop – Cooperativa de Consumo está em busca de um(a) Líder de Faciliteis para integrar nossa equipe. Como a maior cooperativa de consumo da América Latina, a Coop valoriza a diversidade e a inclusão, acreditando que diferentes experiências e perspectivas fortalecem nosso time e impulsionam nosso crescimento. Prezamos pela excelência no atendimento ao cliente e pela eficiência em nossas operações. Buscamos profissionais com perfil de liderança, organização e visão de melhoria contínua, que queiram contribuir para o desenvolvimento da equipe e para a qualidade dos serviços prestados às nossas unidades. Todas as nossas oportunidades também são abertas a pessoas com deficiência (PCD), reforçando nosso compromisso com um ambiente inclusivo e plural. Sobre a vaga: O(a) profissional será responsável por liderar a equipe de Facilities, garantindo o atendimento eficiente das demandas das unidades de Varejo Alimentar, Drogaria, Central de Panificação e Centro de Distribuição, com foco na qualidade dos serviços, no cumprimento dos prazos e na otimização dos recursos. Principais atribuições: Liderar, orientar e desenvolver a equipe de Facilities, composta por 5 colaboradores. Distribuir, acompanhar e priorizar as demandas da equipe, garantindo o cumprimento dos prazos e a qualidade do atendimento às unidades. Monitorar indicadores de desempenho e produtividade, elaborando relatórios e identificando oportunidades de melhoria. Gerenciar os processos de recebimento, armazenamento, separação e distribuição de uniformes, EPIs, impressos corporativos, materiais de escritório, placas, materiais em acrílico, arquivos e demais materiais. Administrar as solicitações de transporte corporativo por aplicativo (Uber). Controlar pagamentos de fornecedores e acompanhar o lançamento de notas fiscais da área. Coordenar as atividades relacionadas à locação de veículos junto à Movida e demais fornecedores. Controlar as reservas, a disponibilidade e a utilização dos veículos da frota pool. Acompanhar e programar as manutenções preventivas e revisões dos veículos corporativos. Identificar oportunidades de redução de custos, melhoria de processos e aumento da eficiência operacional. Garantir o cumprimento das normas internas e dos procedimentos corporativos. Requisitos obrigatórios: Ensino médio completo. Experiência mínima de 1 ano em liderança de equipes. Experiência com controle de contratos de serviços. Organização, planejamento e capacidade de priorizar demandas simultâneas. Boa comunicação e habilidade de relacionamento interpessoal. Requisitos desejáveis (diferencial): Ensino superior completo ou cursando. Conhecimento em Pacote Office, principalmente Excel. Conhecimento em indicadores de desempenho (KPIs) e elaboração de relatórios. Experiência com gestão de fornecedores, controle de custos e processos administrativos. Perfil proativo, analítico, com senso de urgência, foco no cliente interno e visão de melhoria contínua. Benefícios: Convênio médico; Convênio odontológico; 5% de desconto em compras nos supermercados; 50% de desconto em compras nas drogarias (mediante apresentação de receita em nome do colaborador); TotalPass; Vale-transporte; Refeição no local; Seguro de vida; Cesta de Natal. Jornada e Horário de Trabalho: segunda a sexta-feira, das 08h às 17h30. Local de Trabalho e Modalidade: Unidade Onze de Junho | Santo André – presencial.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Assistente em Compras - Materiais

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