Venha trabalhar no parque aquático Wet’n Wild! Somos o primeiro parque aquático de grande porte no Brasil, operando há 27 anos. Aqui no Wet, temos a missão de proporcionar experiências felizes para o público visitante, em um ambiente de alta qualidade, seguro e sustentável. Nossa ambição é ser referência como complexo turístico de entretenimento, hospedagem e eventos no Brasil. Se identificou? Confira os detalhes da nossa oportunidade abaixo, candidate-se e boa sorte! O que você irá fazer? Executar o plano anual de treinamento e desenvolvimento, incluindo onboarding e integração; Conduzir programas de desenvolvimento de lideranças e preparar sucessores; Fortalecer a cultura organizacional e a comunicação interna; Apoiar pesquisas de clima organizacional e processos de gestão de desempenho; Acompanhar treinamentos, projetos e indicadores da área de Desenvolvimento Humano; Desenvolver e implementar ações voltadas ao desenvolvimento de pessoas, promovendo o aprendizado contínuo e o engajamento dos colaboradores. O que você precisa ter? Formação superior em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas; Experiência com Treinamento e Desenvolvimento, Gestão de Pessoas ou Recursos Humanos; Conhecimento em metodologias de aprendizagem e desenvolvimento; Conhecimento no pacote Office (Word, Excel e PowerPoint); Desejável experiência com plataformas de gestão de pessoas ou LMS (Learning Management System); Residir em Itupeva ou Jundiaí.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Treinamento e Desenvolvimento

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