Descrição da vaga A hora de fazer parte de um time comprometido, acolhedor e que leva saúde para milhões de pessoas, é agora! Estamos na busca de profissionais para compor a nossa equipe! Se você é comprometido(a) e apaixonado(a) por novos desafios, aqui é o seu lugar! Faça seu cadastro e envie seu currículo! Responsabilidades e atribuições Realizar treinamentos técnicos assistenciais à equipe multiprofissional utilizando de diferentes metodologias ativas como simulação realística, jogos interativos, dinâmicas, sala de aula invertida entre outros baseadas em evidências científicas; Realizar o programa de integração a todos as pessoas colaboradoras da equipe multiprofissional assistencial; Ser o responsável da unidade de negócio no levantamento das necessidades de treinamento, através dos comitês locais de treinamento. Elaborar e acompanhar o plano anual de treinamento; Registrar e comunicar todas as etapas relacionadas ao treinamento: levantamento de necessidades de treinamento, plano de aula, cronograma, avaliação de reação, avaliação de retenção de conhecimento; Realizar e analisar os indicadores de treinamento da unidade de negócio com entrega mensal (homem hora treinamento, adesão aos treinamentos estratégicos e eficácia); Zelar pela estrutura do local de treinamento. Requisitos e qualificações Obrigatório: Superior Completo em Enfermagem com Registro COREN Ativo. Pós graduação em área técnica assistencial ou Ensino obrigatoriamente. Desejável: Experiência em área assistencial em unidade hospitalar. Experiência desejável em educação corporativa/continuada, ensino técnico ou superior ou multiplicador. Informática: Pacote Office conhecimento intermediário (Word, Excel e Power Point) Processo de aprendizagem do adulto e metodologias ativas. Habilidade didática – capacidade de ensinar Informações adicionais Unidade: SP - HOSPITAL MEDICAL LIMEIRA O que oferecemos? Vale Alimentação; Vale Transporte; Assistência Médica; Assistência Odontológica; Convênio com Farmácia; Seguro de Vida; Auxílio Creche; Totalpass; Universidade Corporativa; Clube de Vantagens Hapvida (programa de descontos); A oportunidade de liderar uma equipe dedicada e impactar diretamente a qualidade do atendimento é única. Quem assumir a função terá a chance de contribuir para um dos maiores grupos de saúde do país. Benefícios: -. Vale Transporte -. Seguro de Vida -. Auxílio Creche -. Interclube (programa de descontos) -. Universidade Corporativa -. Convênio com Farmácia -. Vale Alimentação -. Totalpass -. Assistência Médica -. Assistência Odontológica -. Programa Conte Comigo

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Consultor em Saúde - Enfermagem

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