Recuperador(a) de Crédito | Centro de São Paulo Visão Geral Estamos em busca de profissionais dinâmicos, com excelente comunicação, alta capacidade de negociação e foco no atingimento de metas para atuar na área de Recuperação de Crédito. Se você possui sólida experiência com cobrança e busca uma oportunidade com comissionamento atrativo, localização central de fácil acesso e ambiente voltado ao desenvolvimento profissional, essa vaga é para você. Principais Responsabilidades Negociação e Acordos: Contatar clientes para regularização de débitos, apresentando propostas de acordos, descontos e formas de parcelamento; Orientação ao Cliente: Esclarer dúvidas sobre condições financeiras, prazos de vencimento e formas de pagamento; Registro de Informações: Registrar histórica e detalhadamente todas as tratativas e acordos celebrados no sistema corporativo; Foco em Resultados: Atuar estrategicamente no cumprimento das metas individuais e dos indicadores operacionais de recuperação. Requisitos & Perfil Desejado Escolaridade: Ensino Médio completo; Idade: Mínimo de 18 anos; Experiência Mandatória: Mínimo de 5 meses comprovados na área de cobrança (sendo indispensável que a sua última experiência profissional tenha sido neste segmento); Perfil para Candidatos acima de 20 anos: Avaliação da estabilidade profissional nos últimos empregos; Habilidades: Excelente dicção, capacidade de persuasão, flexibilidade para negociações e agilidade no manuseio de sistemas; Disponibilidade: Início imediato. Local, Escala & Jornada Modelo: 100% Presencial; Região de Trabalho: Centro de São Paulo/SP; Escala: 6x1 (com folgas fixas aos domingos); Horários de Trabalho: Segunda a Sexta-feira: das 14h00 às 20h20 Sábados: das 08h00 às 14h20 Remuneração e Pacote de Benefícios Salário Fixo: R$ 1.625,28 (Regime CLT); Variável: Programa de Remuneração Variável/Comissões conforme o atingimento de metas operacionais; Alimentação: Vale-Refeição (R$ 12,04 por dia); Mobilidade: Vale-Transporte (R$ 12,04 por dia); Saúde & Proteção: Plano Odontológico + Seguro de Vida; Ambiente: Oportunidades reais de desenvolvimento e crescimento profissional. Benefícios: -. Seguro de Vida -. Plano Odontológico -. Vale-transporte -. Vale-refeição -. Programa de Remuneração Variável -. Comissões

Número de vagas: 100

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Operacional em Telemarketing - Cobrança

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