Auxiliar nas avaliações de engajamento e experiência dos colaboradores. Auxiliar no processo de Recrutamento e Seleção, garantindo a busca de profissionais que tenham identidade com a cultura e valores da empresa. Apoiar na proteção do colaborador em seu ambiente de trabalho, buscando minimizar e/ou evitar acidentes de trabalho e doenças ocupacionais. Efetuar a apuração e levantamento de dados que envolvem administração de pessoal, entre os quais: folha de pagamento, férias, admissões e rescisões. Visando a atender os requisitos legais, bem como prestar uma excelência em termos de atendimentos aos colaboradores.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Assistente em Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)

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