Analista de Recursos Humanos JR – Recrutamento e Seleção (Varejo) O(a) Analista de Recursos Humanos com foco em Recrutamento e Seleção será responsável por conduzir processos seletivos com alto volume de vagas, especialmente para posições operacionais e de varejo, garantindo agilidade, qualidade nas contratações e alinhamento com as necessidades do negócio. Principais responsabilidades: Conduzir processos de recrutamento e seleção de ponta a ponta, com foco em vagas de varejo Alinhar perfil das vagas com gestores e áreas demandantes Realizar triagem de currículos e entrevistas (presenciais e online) a nível Brasil. Conduzir processos seletivos em volume (mutirões, feirões de emprego, etc.) Apoiar na organização e acompanhamento de admissões Controlar e atualizar planilhas e relatórios de recrutamento Acompanhar indicadores da área (tempo de fechamento de vagas, volume de contratações, etc.) Garantir uma boa experiência aos candidatos durante o processo Requisitos: Ensino superior completo em Psicologia, RH, Administração ou áreas correlatas Experiência com recrutamento e seleção, preferencialmente em varejo ou alto volume Boa comunicação, dinamismo e organização Conhecimento em Excel (intermediário) Diferenciais: Conhecimento em Power BI para acompanhamento de indicadores Experiência com grande volume de vagas operacionais Facilidade com rotinas administrativas de RH Trabalho 2x por semana no escritório Granja Julieta, 1 dia no CD em Jarinu, 1 dia na loja e 1 dia Home das 8h as 17h com 1h de intervalo. Benefícios: -. Parcerias, totalpass -. Assistência médica, Assistência odontológica, Seguro de Vida, Vale-transporte, VR

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Recrutamento e Seleção