Oportunidade para trabalhar como Analista de RH Jr. no Grupo Profarma, em regime híbrido. Gerenciar processos de recrutamento e seleção; Recrutamento de alto volume. Supervisionar a manutenção de registros de pessoal; Garantir a conformidade com as políticas de recursos humanos; Apoiar na elaboração de relatórios de gestão de pessoas. Requisitos É necessário formação em Administração, Recursos Humanos ou áreas afins; Experiência em recrutamento e seleção é desejável; Conhecimento em legislação trabalhista; Capacidade de trabalhar em equipe e gerenciar múltiplas tarefas; Habilidades de comunicação e negociação são essenciais. Experiência com alto volume de vagas. Benefícios VT VA Apoio psicológico gratuito. TotalPass Plano de Saúde Plano ondontologico Plano Pet Love Parcerias educacionais Oferece-se pacote salarial competitivo; Acesso a programas de desenvolvimento profissional; Oportunidade de crescimento dentro da empresa; Ambiente de trabalho colaborativo e inovador. Entre outros... A pessoa selecionada será responsável por contribuir para a melhoria contínua dos processos de gestão de pessoas, promovendo um ambiente de trabalho mais eficiente e harmonioso.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Recrutamento e Seleção

Denunciar vaga