Requisitos: * Graduação em Recursos Humanos ou área relacionada; * Experiência comprovada em análise de dados e relatórios; * Conhecimento em legislação trabalhista e benefícios sociais; * Habilidades em comunicação e resolução de conflitos; Responsabilidades: * Apoiar o processo de contratação e seleção de novos funcionários; * Acompanhar e analisar dados relacionados à força de trabalho; * Ajudar a implementar e avaliar planos de benefícios e programas de capacitação; * Fornecer assessoria aos gestores e equipe em questões relacionadas a RH; * Reportar-se a coordenação de RH; Benefícios: -. Vale Transporte, Vale Refeição, Convênio Farmácia

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Assistente em Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)

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