Principais responsabilidades: Gerenciar o relacionamento com jornalistas e veículos de comunicação; Desenvolver e manter networking ativo com a imprensa, especialmente dos segmentos de economia e negócios; Identificar oportunidades de pautas institucionais; Antecipar cenários e riscos reputacionais; Elaborar releases, comunicados e conteúdos corporativos; Produzir textos para diferentes públicos:  Imprensa; Corretores; Colaboradores; Executivos; LinkedIn corporativo. Apoiar diretamente a alta liderança da companhia; Conectar executivos e jornalistas para entrevistas e oportunidades de exposição institucional; Participar da gestão de crises de comunicação; Elaborar planos de comunicação; Acompanhar eventos corporativos e ações institucionais; Apoiar demandas relacionadas à presidência e alta liderança; Realizar follow-up constante junto às áreas internas para cumprimento de prazos de comunicação. Requisitos: Experiência consolidada em assessoria de imprensa. Vivência em relacionamento com jornalistas. Atuação em comunicação corporativa. Experiência com elaboração de releases e conteúdos institucionais. Histórico de atendimento à alta liderança. Desejáveis: Experiência em agências de comunicação ou assessoria de imprensa. Experiência em empresas do ambiente corporativo. Vivência em gestão de crises de imprensa. Experiência na elaboração de planos de comunicação. Modelo de trabalho: Segunda a sexta das 8h15 às 17h30 - Híbrido: 3 dias presenciais e 2 home office Benefícios: -. AUXÍLIO CRECHE -. AUXÍLIO FARMÁCIA -. PLR -. AUXÍLIO BABÁ -. SEGURO DE VIDA -. VALE REFEIÇÃO -. PLANO DE SAÚDE -. CESTA DE NATAL -. PLANO ODONTOLÓGICO -. 13º VALE ALIMENTAÇÃO -. VALE ALIMENTAÇÃO

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Comunicação, TV, Cinema - Relações Públicas