Analista Operacional Júnior – Controle de Ponto Local: São Caetano do Sul, SP Modelo de trabalho: Presencial Estamos em busca de um(a) profissional para integrar nossa equipe, atuando no controle e gestão de ponto eletrônico. Esta posição é essencial para assegurar a precisão e conformidade dos registros de jornada dos colaboradores, contribuindo diretamente para a eficiência operacional da empresa. Responsabilidades: -Gerenciar e parametrizar o sistema de controle de ponto eletrônico, com ênfase no HK Ponto, incluindo integrações e geração de relatórios. -Monitorar registros de ponto, identificando inconsistências e propondo soluções. -Garantir a conformidade com as normas trabalhistas vigentes, especialmente as Portarias 671 e 373 do Ministério do Trabalho. -Elaborar relatórios analíticos para suporte à tomada de decisão. -Colaborar com as áreas de Recursos Humanos e Jurídico para assegurar a correta aplicação das políticas internas. Requisitos: Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Recursos Humanos, Contabilidade ou áreas correlatas. -Experiência prévia com sistemas de controle de ponto eletrônico, preferencialmente o HK Ponto. -Domínio de Excel, incluindo funções avançadas e análise de dados. -Atenção aos detalhes e capacidade analítica. -Proatividade e habilidade para trabalhar de forma autônoma. Diferenciais: -Conhecimento aprofundado no sistema HK Ponto, incluindo funcionalidades como reconhecimento facial, geolocalização e geração de arquivos legais conforme exigências do Ministério do Trabalho. -Experiência na automatização de processos relacionados à folha de pagamento e benefícios. O que oferecemos: -Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo. -Oportunidades de desenvolvimento profissional. -Participação em projetos estratégicos que impactam diretamente os resultados da empresa. Se você é uma pessoa detalhista, analítica e busca uma oportunidade para crescer profissionalmente em uma empresa que valoriza a eficiência operacional, queremos conhecê-lo(a)! Benefícios: -. Day off -. Convenio medico -. Vale refeição -. Vale transporte

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Operacional em Recursos Humanos - Departamento Pessoal