Fechamento de folha de pagamento; Atendimento aos funcionários para assuntos de Ponto Eletrônico, abonos e atestados; Atuar com processos admissionais, demissionais, controle de documentações, elaboração de contrato de trabalho, controle e ajustes de ponto eletrônico, controle de férias, preenchimento de formulários específicos inerentes a atividade da empresa;  Organização e manutenção de arquivos; Agendamento e controle de exames admissionais, periódicos e demissionais; Renovação de documentos relacionados à Saúde Ocupacional (PCMSO, PPRA, PGR ...); Administração dos benefícios, contribuições sindicais e taxas assistenciais, entre as demais atividades do departamento de pessoal; Inclusão e exclusão de funcionários e dependentes no Plano de Saúde, Odontológico, Seguro de Vida, bem como benefícios de VT e VR; Realizar atividades pertinentes ao eSocial. Benefícios: -. Vale Alimentação (R$ 600,00) -. Aux. Transporte -. Vale Refeição (R$ 1.000,00) -. Unimed / Uniodonto -. Seguro Vida

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Departamento Pessoal