Na Britânia, acreditamos que pessoas movem resultados. Por isso, buscamos um(a) Analista de Recrutamento e Seleção, que queira fazer parte de um time comprometido em atrair talentos e construir jornadas profissionais de impacto. Se você gosta de desafios, tem olhar estratégico para pessoas e experiência em processos seletivos de alta demanda, essa oportunidade é para você. Principais responsabilidades Conduzir processos seletivos operacionais de grande volume, garantindo eficiência, qualidade e prazos; Atuar em vagas técnicas, administrativa e de liderança; Conduzir o Recrutamento e Seleção, desde o alinhamento de perfil com gestores até o processo de admissão; Elaborar ações de atração e seleção de pessoas; Acompanhar indicadores, elaborar relatórios de R&S para suporte à tomada de decisão. Requisitos Formação completa em Recursos Humanos ou áreas correlatas; Experiência na área de Recrutamento e Seleção; Vivência com alto volume de vagas; Atuação no ciclo completo de R&S; Conhecimento intermediário no Pacote Office; Proficiência em Excel, com foco em controle de indicadores e relatórios. Diferenciais Ter atuado em consultoria de recrutamento; Experiência em ambientes dinâmicos e de alta performance; Perfil analítico, organizado e orientado a resultados. Por que fazer parte da Britânia? Aqui, você terá a oportunidade de atuar de forma estratégica, contribuir diretamente para o crescimento da organização e impactar positivamente a jornada de muitos talentos. Valorizamos pessoas, desenvolvimento contínuo e a construção de relações de confiança. Candidate-se e venha construir o futuro com a Britânia.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Recrutamento e Seleção