Requisitos: • Formação superior completa em Psicologia; • Experiência em recrutamento e seleção (hunting, mapeamento de perfis, programa de PCD’s / Aprendiz); • Pacote office; • Vivência com aplicação de testes psicológicos. Principais desafios: • Recrutamento e seleção de candidatos em todos os níveis; • Conduzir e acompanhar os processos de R&S (divulgação, triagem de currículos, entrevistas, dinâmicas, aplicação de avaliação/testes técnicos, psicológicos e feedback); • Conhecimento em plataformas de ATS; • Desenvolver estratégias de melhoria para o processo de atração e seleção; • Construir e alinhar com o gestor responsável, o perfil profissional adequado à necessidade da empresa; • Conduzir o processo de admissão e integração dos novos colaboradores; • Realizar o controle das vagas (abertas, em contratação e fechadas); • Acompanhar as avaliações de experiência e de onboarding; • Vivência em entrevista por competência; • Será um diferencial ter vivência na área hospitalar. *Nossas vagas também estão disponíveis para pessoas com deficiência.* Interessados encaminhar currículo para: recrutamento@hospitalcaron.org.br Benefícios: -. Vale alimentação; -. Fretado (saindo da praça Rui Barbosa em Curitiba, São José dos Pinhais, Colombo, Quatro Barras); -. Folga no mês de aniversário; -. Refeitório; -. Cartão Cesta; -. Convenio com estacionamento com desconto para o colaborador; -. Plano de Saúde Angeli (Plano do Hospital Angelina Caron); -. Assistência odontológica; -. Seguro de vida; -. TotalPass; -. Empréstimo consignado.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Recrutamento e Seleção

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