Principais Responsabilidades: 1. Estratégia e gestão de compras Definir e executar estratégias de compras por categoria (category management). Analisar spend, oportunidades de saving e otimização de custos. 2. Gestão e desenvolvimento de fornecedores Avaliar e desenvolver fornecedores nacionais e internacionais. Ajudar nas negociações de preço, prazo, volume, SLA e condições comerciais. Monitorar performance (KPIs: prazo, qualidade, custo, serviço). Atuar em planos de ação para fornecedores críticos. 3. Interface com áreas internas Atuar de forma próxima com Estilo, Produto, Planejamento, Fiscal, Financeiro e Logística. Alinhar prazos, volumes, custos e viabilidade de projetos. Ser ponto focal para temas críticos e decisões estratégicas. 4. Análise e indicadores Acompanhar KPIs de compras. Analisar TCO (Total Cost of Ownership). Elaborar relatórios gerenciais para tomada de decisão. Apoiar budget, forecast e planejamento anual.   Requisitos: Ensino Superior Completo; Excel Intermediário; Resiliente, boa comunicação e dinâmico.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Compras - Compras

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