ANALISTA DE DEPARTAMENTO PESSOAL – FOLHA DE PAGAMENTO Perfil que buscamos: Profissional com sólida experiência em Departamento Pessoal, domínio dos processos de folha de pagamento e conhecimento da legislação trabalhista. Principais responsabilidades: Processamento e conferência da folha de pagamento; Cálculo de férias, rescisões, 13º salário, horas extras e adicionais; Gestão de encargos trabalhistas e previdenciários; Conferência de ponto eletrônico e tratamento de inconsistências; Envio e conferência de informações do eSocial; Administração de benefícios e descontos em folha; Atendimento aos colaboradores e apoio às lideranças em dúvidas relacionadas à folha; Garantia do cumprimento dos prazos e da legislação trabalhista vigente. Requisitos: Experiência sólida em Departamento Pessoal e folha de pagamento; Conhecimento atualizado da legislação trabalhista; Domínio de cálculos trabalhistas e conferências; Perfil analítico, organizado, responsável e atento aos detalhes; Capacidade de identificar e solucionar divergências na folha. Diferencial: experiência com folha de pagamento de grande volume de colaboradores e sistemas de gestão de ponto e folha. Buscamos uma pessoa comprometida, proativa e com conhecimento técnico para atuar com autonomia, garantindo segurança, precisão e qualidade nos processos de Departamento Pessoal.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Administração - Administração Geral

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