02162/2026 - SERVIÇO NACIONAL DE APRENDIZAGEM INDUSTRIAL - SENAI/SC - Joinville Norte I Antes de realizar sua inscrição, leia com atenção as informações disponíveis no Comunicado de Processo Seletivo. ATENÇÃO: Informamos que apenas as informações preenchidas diretamente no cadastro do currículo do candidato serão consideradas para a etapa de Avaliação Curricular. Currículos anexos ao formulário de inscrição não serão considerados. Antes de finalizar sua inscrição, confira se seu nome completo e demais dados cadastrais estão preenchidos corretamente. Dados incorretos ou incompletos podem dificultar sua identificação e comunicação durante o processo seletivo. Cargo: Analista de Gestão de Pessoas II E qual será sua missão no time? Conduzir e apoiar os processos de Gestão de Desempenho, incluindo ciclos avaliativos, acompanhamento de indicadores, planos de desenvolvimento individual (PDI) e apoio às lideranças. Atuar na identificação de necessidades de desenvolvimento junto às áreas, propondo soluções de treinamento e aprendizagem alinhadas às estratégias do negócio. Planejar, organizar e acompanhar ações de Treinamento e Desenvolvimento, desde levantamento de necessidades até avaliação de resultados. Apoiar líderes na aplicação de ferramentas de gestão de pessoas, feedback, desenvolvimento e acompanhamento de performance. Analisar dados e indicadores de Gestão de Pessoas, contribuindo para tomada de decisão. Apoiar projetos corporativos relacionados à cultura, desenvolvimento organizacional e melhoria da experiência dos colaboradores. Realizar interface com áreas internas e fornecedores/parceiros de desenvolvimento. Para mais informações sobre a descrição da vaga acesse o anexo de ‘Processo seletivo 02162/2026’ disponível acima. Requisitos mínimos: Ensino superior completo em Psicologia, Administração, Gestão de Recursos Humanos, Gestão de Pessoas, Pedagogia e Serviço Social; 06 meses de experiência  em organização e acompanhamento de treinamentos corporativos. Requisitos desejáveis: Pós na área Gestão, Desenvolvimento Humano e Organizacional; Experiência com prática em processo de gestão de desempenho; CNH B válida. +Informações: Salário: R$4614,26; Carga horária: 200 horas/mês; Horário de trabalho previsto: de segunda a sexta-feira das 08h00 às 12h e das 13h15 às 17h15, com flexibilização conforme necessidade; Número de vagas: 01; Local de atuação: Joinville/SC e região; Tipo de contrato: Mensalista; Prazo do contrato: Prazo indeterminado. A nota final (NF) do candidato será obtida mediante média ponderada, aplicando-se a seguinte fórmula: NF = ((TFC+(ENT*2))/3) Em caso de dúvidas, entre em contato com a responsável pelo seu processo seletivo: Responsável: BIBIANA GOMES FLORES E-mail do responsável: bibiana.flores@fiesc.com.br

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Treinamento e Desenvolvimento