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SUPERA

4,3

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Avaliações de funcionários da SUPERA

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4 Avaliações relacionadas a sua busca

3,2

5 estrelas

4 estrelas

3 estrelas

2 estrelas

1 estrela

1,7

Oportunidade de promoção

3,0

Conciliação com a vida familiar

2,3

Ambiente de trabalho

2,0

Benefícios

25%

Recomendaria a um amigo

Avaliação mais destacada Franquia muito bem estruturada. Negócio gratificante devido aos resultados nas vidas das pessoas.

Oportunidade de promoção

Ambiente de trabalho

Conciliação com a vida familiar

Benefícios

Valorado 12 Agosto 2020. Diretora Franqueada de Academia de Ginástica para o Cérebro, Distrito Federal

A ginástica para o cérebro garante saúde do cérebro para toda a vida e para todas as idades. Aposentei-me atuando na gestão de projetos e contratos com mais foco em TI. A experiência em gestão me permite conduzir a unidade e o negócio de maneira a ser efetivo e trazer resultados.

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Avaliação mais destacada Falência

Oportunidade de promoção

Ambiente de trabalho

Conciliação com a vida familiar

Benefícios

Valorado 2 Março 2023. Porteiro há 3 anos (Ex-Funcionário), Distrito Federal

não pagou ninguém , mandou embora pelo telefone.

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Avaliação mais destacada Empresa com pouca oportunidade de crescimento

Oportunidade de promoção

Ambiente de trabalho

Conciliação com a vida familiar

Benefícios

Valorado 23 Novembro 2020. Promotor de Vendas há 4 anos (Ex-Funcionário), Distrito Federal

Empresa muito mal relacionada com os funciona

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Avaliação mais destacada Unidade franqueada do método supera, que teria um ótimo potencial, porém por conta da má gestão e di

Oportunidade de promoção

Ambiente de trabalho

Conciliação com a vida familiar

Benefícios

Valorado 12 Março 2020. Auxiliar Administrativa há 4 anos (Ex-Funcionário), Distrito Federal

Por se tratar de uma franquia as oportunidades de crescimento são limitadas, sem um plano de carreiras apresentado no momento da contratação, sem nenhum benefício fora os estabelecidos por lei.

Prós
Parte da equipe era bem preparada.

Contras
Má gestão, sobrecarga de horários não remunerados, atraso de salário e Alimentação.

Dica a diretoria
Diretoria despreparada e não receptiva a novas ideias e processos.

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