Responsabilidades: Processos de admissão, desligamento, férias 13º Salário, Ponto Frequência, Anuais, Encargos (e-Social). Administração de todos os processos ligados ao vínculo empregatício dos colaboradores do grupo. Suporte as rotinas administrativas do departamento.
Requisitos: Graduação completa ou cursando último ano em Administração ou Técnico em Contabilidade. Profissional com visão em processos de Departamento pessoal, experiência generalista em DP, conhecimento prático em Excel planilha/controles e fórmulas básicas. Experiência em rotinas administrativas.
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Temporário - Período Integral
Área Profissional: Auxiliar em Recursos Humanos - Departamento Pessoal
Exigências
- Escolaridade Mínima: Ensino Superior
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