Estamos em busca de um Líder dinâmico e experiente para assumir o papel de Gerente de Recursos Humanos. Como Gerente de Recursos Humanos, você será responsável por liderar as operações de RH, incluindo recrutamento e seleção, desenvolvimento de talentos, gestão de desempenho, benefícios e remuneração, e relações trabalhistas. Será seu papel garantir que a cultura organizacional reflita os valores da empresa e que os colaboradores estejam alinhados com os objetivos estratégicos. Experiência em gestão de equipes de RH e liderança é essencial. O candidato ideal deve ter um profundo conhecimento das práticas de gestão de pessoas, com uma abordagem estratégica que alinhe os recursos humanos aos objetivos da empresa.Habilidades de comunicação e negociação são fundamentais, assim como a capacidade de resolver conflitos e mediar disputas internas. Se você é líder e tem paixão por desenvolvimento humano, esta é uma oportunidade para fazer a diferença. Benefícios: -. Vale Transporte -. Vale Alimentação -. Vale Refeição -. Auxílio Combustível -. Convênio Médico

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Gerente em Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)

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