Descrição da Vaga O Banco Santander é um ecossistema global em crescimento, com foco em inovação, diversidade, horizontalidade e excelência no atendimento ao cliente. Trabalhamos com quatro clusters de carreira: Especialista, Líder, Head e Sócio. Estamos com oportunidades para atuação no segmento Select, nas frentes: Select One, Select High e Select Ultra High. SELECT ONE – Especialista Objetivo do cargo: Atender clientes em início de jornada no universo Select, oferecendo experiência digital premium com foco em conveniência, eficiência e proximidade humana no ambiente remoto. Principais responsabilidades: Atendimento 100% digital (chat, vídeo e app); Apresentação do portfólio Select e seus diferenciais; Vendas consultivas de produtos de crédito, investimentos e seguros de baixa complexidade; Atualização cadastral e coleta de dados; Atuação com soluções digitais do ecossistema Santander; Resolução de demandas remotamente. Requisitos: Certificação CPA 10, 20 (obrigatória); Experiência com atendimento remoto; Domínio de canais digitais, jornada do cliente e produtos financeiros; Experiência em vendas; Conhecimento avançado em experiência do cliente. SELECT HIGH Objetivo do cargo: Atendimento consultivo e personalizado para clientes Pessoa Física Alta Renda, com foco em gestão e sucessão patrimonial. Principais responsabilidades: Gestão e rentabilização de carteira Alta Renda; Prospecção e conquista de novos clientes; Gestão de risco da carteira conforme normas internas e regulatórias; Acompanhamento do mercado financeiro; Oferta de soluções personalizadas em produtos e serviços. Requisitos: Graduação completa (pós-graduação é diferencial); Certificação CPA 20 – ANBIMA (CEA é diferencial); Conhecimento em investimentos; Vivência com Pacote Office; Sólido conhecimento de mercado financeiro e produtos estruturados; Capacidade analítica, negociação e comunicação de alto nível; Discrição e foco em fidelização. SELECT ULTRA HIGH Objetivo do cargo: Atendimento exclusivo a clientes Alta Renda com foco em gestão, proteção, diversificação e sucessão patrimonial. Principais responsabilidades: Consultoria financeira completa e personalizada; Desenvolvimento de estratégias de rentabilidade e proteção patrimonial; Gestão e revisão de performance de portfólio; Estruturação de soluções financeiras sob medida; Garantia de experiência diferenciada e fidelização. Requisitos: Certificação CEA obrigatória; CFP desejável; MBA ou especialização em Finanças/Mercado de Capitais (desejável); Experiência com clientes Alta Renda ou Private (diferencial); Forte conhecimento em mercado financeiro e gestão patrimonial; Alta capacidade de análise, negociação e comunicação.

Número de vagas: 10

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Gerente em Contábil, Finanças, Economia - Bancária