A Bourbon Hospitalidade, uma das empresas líderes no mercado hoteleiro, está buscando um Analista de Revenue Managment, para o Escritório Corporativo em São Paulo. Este profissional será responsável por fornecer análises e recomendações estratégicas orientadas à maximização de resultados por meio da análise  de dados, precificação dinâmica, gestão da demanda e otimização de canais de vendas apoiando a liderança na  tomada de decisão baseada em dados e tendências de mercado, cumprindo as normas e procedimentos internos e externos, bem como obedecendo às políticas gerais da Bourbon Hospitalidade. ATIVIDADES: Realizar análises detalhadas de dados de mercado, tendências de demanda e comportamento do  consumidor para tomada de decisões de preços e distribuição. Conduzir treinamentos sobre boas práticas de revenue management com equipes corporativas e  operacionais;  Monitorar KPIs específicos de Revenue Management e relatar o desempenho desses KPIs à alta gestão e  recomendar ajustes estratégicos baseados nos resultados;   Analisar resultados e performace dos indicadores do hotel e da praça, com comparativos com a  concorrência através dos indicadores de MPI, ARI e RGI  Colaborar com os departamentos de vendas, reservas e marketing para desenvolver pacotes e promoções  atrativas;   Monitorar canais de distribuição online e offline para garantir a máxima visibilidade e acessibilidade dos  hotéis aos clientes;  Elaborar grade tarifária e calendário anual inicial de tarifas. Preparar, realizar e conduzir reuniões de Revmax e fechamentos mensais;    Produzir relatórios regulares sobre o desenvolvimento de receita, ocupação e outras métricas chave,  apresentando insights e recomendações à gerência;  Manter-se atualizado  as melhores  práticas de gestão de receita e novas tecnologias,  bem como dos segmento hoteleiro,  indicadores econômicos, ações e resultados da concorrência,  calendário de eventos nas diferentes praças pelas quais responde e outros fatores que afetam a receita;   Colaborar com informações para a elaboração do Business Plan anual das unidades.  REQUISITOS: - Formação Superior em Hotelaria, Turismo, Administração ou áreas relacionadas;  - Experiência prévia na área de Revenue Management em empresas do segmento hoteleiro ou turístico;  - Domínio do pacote Office;  - Domínio de sistemas de RMS - Negociação  -Visão Sistêmica do negócio  - Comunicação  - Disponibilidade para viagens  - Disponibilidade para atuação 100% presencial  DIFERENCIAIS: Inglês Cursos na área HORÁRIO: Segunda-feira a Sexta-feira em horário comercial BENEFÍCIOS: Vale-transporte; • Vale Refeição; • Vale- alimentação; • Assistência Médica; • Assistência Odontológica; •  Bônus em cima dos resultados;  • Seguro de Vida; CUIDADOS QUE SÓ A BOURBON TEM COM VOCÊ: - Desconto de 50% em hospedagem nos hotéis e resorts da rede (exceto franquias); - Programa de apoio ao colaborador com assistência jurídica, financeira, nutricional, social e psicológica; - Wellhub (Descontos em academias); - Folga no dia do aniversário; - Festas temáticas; - Confraternização especial em datas comemorativas; - Adiantamento salarial; - Academia Bourbon com mais de 150 cursos para seu desenvolvimento técnico e comportamental; - Vantagens nas programações e cursos do SESC; - 30% de desconto nos restaurantes da rede Bourbon: exceto franquias; - Mimo de Aniversário; - Cesta de Natal. Todas as nossas vagas estão abertas à candidatura de Profissionais com Deficiência (PcD).

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Hotelaria, Turismo - Hotelaria