Objetivo do cargo Atuar de forma generalista em Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO), apoiando a atração, desenvolvimento e engajamento dos colaboradores, além de executar rotinas básicas de Departamento Pessoal, garantindo organização, conformidade e bom fluxo de informações com a contabilidade. Recrutamento e Seleção Conduzir processos de recrutamento e seleção para vagas administrativas, técnicas e operacionais. Alinhar perfil das vagas com líderes e gestores. Realizar triagem de currículos, entrevistas por competência e apoio na tomada de decisão. Acompanhar processo de admissão junto ao DP/contabilidade. Treinamento e Desenvolvimento Apoiar o levantamento de necessidades de treinamento (LNT). Organizar e executar treinamentos internos (onboarding, técnicos e comportamentais). Controlar lista de presença, materiais e avaliações simples de eficácia dos treinamentos. Planejar e executar ações internas de engajamento, datas comemorativas e comunicação interna. Atuar em parceria com a equipe de marketing em ações de endomarketing. Apoiar iniciativas de fortalecimento da cultura organizacional. Pesquisa de Clima Apoiar a aplicação de pesquisas de clima organizacional. Consolidar resultados e apoiar a elaboração de planos de ação junto às lideranças. Cargos e Salários Apoiar a estruturação e atualização de descrições de cargos. Auxiliar na organização da estrutura de cargos e faixas salariais. Manter base de dados organizada para apoio às decisões de RH. Departamento Pessoal Enviar informações e eventos de folha de pagamento para a contabilidade (admissões, demissões, férias, afastamentos, variáveis). Conferir e organizar documentos admissionais e rescisórios. Apurar e conferir cartão de ponto (horas extras, atrasos, banco de horas). Apoiar a administração de benefícios (inclusões, exclusões e controles). Atuar como ponto de apoio aos colaboradores para dúvidas básicas de folha e benefícios. Experiência Experiência prévia como Analista de RH Generalista ou DHO em nível pleno. Vivência com recrutamento e seleção, treinamentos e rotinas básicas de DP. Experiência em ambiente corporativo ou empresas de tecnologia será um diferencial. JORNADA DE TRABALHO Segunda a quinta-feira: das 9h às 18h Sexta-feira: das 9h às 17h NOSSOS DIFERENCIAIS Vale-refeição: R$ 32,00 por dia Vale-transporte Convênio médico e odontológico (após 3 meses de experiência) Acesso à plataforma Wellhub (academias e bem-estar, após 3 meses) Ambiente dinâmico, colaborativo e com oportunidades reais de crescimento Benefícios: -. Vala Refeição -. WellHub -. Assistencia Medica -. Assistencia Odontologica -. PLR -. Ambiente inovador

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Treinamento e Desenvolvimento